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지원팔팔 해설
지원팔팔 편집팀이 공고 내용을 바탕으로 정리한 참고 의견입니다.
💡 광명시에 1년 이상 거주하는 남성 근로자로 육아휴직 급여 요건을 충족한다면 신청을 검토할 만합니다.
신청 전 셀프 체크
- check_box_outline_blank2022년 1월 1일 이후 육아휴직을 시작한 남성 근로자이신가요?
- check_box_outline_blank고용보험법 제70조에 따른 육아휴직 급여 지급 요건을 충족하시나요?
- check_box_outline_blank신청일 및 장려금 지원일 기준 광명시에 1년 이상 거주하고 계신가요?
- check_box_outline_blank육아휴직 대상 자녀가 육아휴직 기간 동안 광명시에 거주하나요?
- check_box_outline_blank경기도 아빠 육아휴직 장려금 지원사업을 중복으로 지원받고 있지 않으신가요?
⚠ 제외·중복 제한 (공고문 명시)
- · 경기도 아빠 육아휴직 장려금 지원 사업과 중복 지원 불가능
자주 묻는 질문
Q. 지원 금액은 얼마인가요?
육아휴직 자녀 1인당 월 30만원씩 최대 5개월간 지원되어, 1인당 최대 150만원까지 받을 수 있습니다.
Q. 신청은 어떻게 하나요?
동주민센터 방문접수로 신청합니다.
Q. 경기도 아빠 육아휴직 장려금과 중복으로 받을 수 있나요?
아니요, 경기도 아빠 육아휴직 장려금 지원 사업과는 중복 지원이 불가능합니다.
Q. 육아휴직 급여 특례 적용 대상자는 언제부터 지원받나요?
특례 적용 기간이 종료된 달의 다음달부터 적용됩니다.
※ 공고 내용을 바탕으로 지원팔팔이 정리한 참고 의견이며, 실제 자격·지급은 신청 결과에 따라 다를 수 있습니다. 정확한 내용은 아래 공식 사이트에서 확인하세요.
위 정보는 참고용이며 정확한 내용은 공식 사이트에서 확인하세요. 출처: 경기도 광명시 사회복지국 여성가족과