[대전] 2026년 소상공인 육아휴직자 대체인력 인건비 지원사업 모집 변경 공고

bolt핵심 정보

• check_circle지원규모: 월 100만원, 최대 6개월·600만원
• check_circle대상: 대전 3개월 거주·영업 중인 소상공인
• check_circle대체인력: 2026년 신규고용·만 18세+·월 60시간+·4대보험
• check_circle제출서류: 신청서·육아휴직/대체인력 증빙·KB통장 등
• check_circle신청·문의: post@djbea.or.kr / 042-380-3088
• check_circle선정방법: 구비서류 접수 완료순 선착순 선정

※ 공고 원문을 요약한 것입니다. 정확한 내용·서류는 아래 ‘신청하러 가기’에서 확인하세요.

checklist지원 대상 · 신청 자격

소득·재산 등 세부 기준은 공식 사이트에서 정확히 확인하세요.

how_to_reg신청 방법

1. 1

   육아휴직자 대체인력을 고용하고 사업주가 근로자에게 인건비를 선지급한다.

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   사업주가 지원금 신청서와 증빙자료를 이메일(post@djbea.or.kr)로 제출한다.

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   대전일자리경제진흥원이 접수 및 서류 심사 후 선정 결과를 사업주에게 통보한다.

4. 4

   대전일자리경제진흥원이 사업주에게 지원금을 지급한다.

description제출 서류

• 체크리스트
• 육아휴직자 대체인력 인건비 지원금 신청서
• 개인정보 수집·이용 및 제3자 제공 동의서
• 육아휴직 증빙자료: 육휴 사업주는 임신·출산 증명 또는 가족관계증명서, 육휴 근로자는 육아휴직 확인서
• 대체인력 증빙자료: 근로계약서, 급여이체명세서, 급여이체내역 등
• KB국민은행 통장사본
• 소상공인 확인서
• 주민등록등본·초본 각 1부
• 사업자등록증 또는 사업자등록증명원
• 국세/지방세 완납증명서

rule추가 자격 조건 · 예외

• arrow_right신청일 기준 3개월 전부터 주민등록상 대전시 거주자여야 한다.
• arrow_right대전시 소재 사업장을 3개월 이상 정상 운영 중인 소상공인 사업주 중 육아휴직 대상자여야 한다.
• arrow_right육아휴직 대상은 출산 예정 여성 및 만 8세 이하 또는 초등학교 2학년 이하 자녀를 양육하는 부 또는 모이다.
• arrow_right사업장 기준 상시근로자 5인 미만이어야 하며, 제조·건설·운수·광업은 상시근로자 10인 미만이어야 한다.
• arrow_right2026년 1월 1일 이후 대체인력 근로계약을 체결한 사업주만 지원하며 1사업장 1인만 지원한다.
• arrow_right대표자 1인이 여러 사업장을 운영해도 1개 사업장만 지원한다.
• arrow_right지원제외 업종에 해당하지 않아야 한다.
• arrow_right대체인력은 만 18세 이상이며 2026년 1월 1일 이후 신규 고용된 자여야 한다.
• arrow_right대체인력은 1개월 실제 근로시간이 60시간 이상이어야 한다.
• arrow_right대체인력은 4대 사회보험에 가입되어야 한다.
• arrow_right동일 대체인력에 대해 국가 또는 지자체의 다른 인건비 지원사업과 중복 지원은 불가하다.
• arrow_right국세 및 지방세 체납자는 지원금이 미지급된다.
• arrow_right지원금은 사업주 명의 또는 법인 명의 KB국민은행 통장으로만 지급된다.

성별·대상유형 등에 따라 갈리는 세부·예외 항목입니다. 정확한 자격은 본인 유형에 맞춰 확인하세요.

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