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[경남] 진주시 2026년 신중년 내일이음 50+ 사업 참여기업 모집 변경 공고

신중년 구직자에게 재취업 기회를 제공하고, 관내 중소ㆍ중견기업의 인건비 부담을 완화하기 위한 「2026년 신중년 내일이음 50+사업」 참여기업 모집을 다음과 같이 변경 공고하오니 많은 참여 바랍니다. ☞ 주민등록상 주소지를 경남도에 둔 만40세 이상 64세 이하 중장년 구직자를 2026. 1. 1. 이후 신규 채용한 진주시 소재 중소ㆍ중견기업 ☞ 신중년 구직자를 고용한 기업에 고용장려금 지원 - 근로자 1인당 50만원×5개월=250만원

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지원 금액

250만원

group

지원 대상

만 40~64세 · 경남

event

신청 기한

신청가능

⚠️ 날짜 전이라도 조기 마감될 수 있어요

공고 원문: 예산 소진시까지

신청 전 아래 공식 사이트에서 접수 여부를 꼭 확인하세요.

bolt핵심 정보

  • check_circle지원내용: 중장년 채용기업에 고용장려금 지급
  • check_circle지원규모: 1인당 250만원(월50만원×5개월), 기업당 최대 2명
  • check_circle대상: 진주시 중소·중견기업(상시근로자 5인↑), 만40~64세 신규채용
  • check_circle근로자: 경남도민 만40~64세(1962~1986년생), 해당사업장 미취업 경력자
  • check_circle제출서류: 참여신청서·동의서, 사업자등록증·4대보험·임금대장 등
  • check_circle신청처: 진주시청 3층 일자리경제과 방문 또는 이메일(novazone@korea.kr)

※ 공고 원문을 요약한 것입니다. 정확한 내용·서류는 아래 ‘신청하러 가기’에서 확인하세요.

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지원팔팔 해설

지원팔팔 편집팀이 공고 내용을 바탕으로 정리한 참고 의견입니다.

💡 경남 거주 40~64세를 신규 채용한 진주시 기업은 검토할 만합니다.

신청 전 셀프 체크

  • check_box_outline_blank사업장이 진주시 소재 중소·중견기업인가요?
  • check_box_outline_blank채용한 근로자가 주민등록상 주소지를 경남도에 두고 있나요?
  • check_box_outline_blank채용한 근로자가 만 40세 이상 64세 이하 중장년 구직자인가요?
  • check_box_outline_blank해당 근로자를 2026년 1월 1일 이후 신규 채용했나요?

※ 공고 내용을 바탕으로 지원팔팔이 정리한 참고 의견이며, 실제 자격·지급은 신청 결과에 따라 다를 수 있습니다. 정확한 내용은 아래 공식 사이트에서 확인하세요.

checklist지원 대상 · 신청 자격

연령만 40~64세
지역경남
취업상태구직자
사업유형중소기업, 중견기업

소득·재산 등 세부 기준은 공식 사이트에서 정확히 확인하세요.

how_to_reg신청 방법

  1. 1

    사업 공고 게시

  2. 2

    신청서 접수 및 심사

  3. 3

    사업장 현장점검

  4. 4

    사업자(참여기업) 선정

  5. 5

    고용장려금 지급

  6. 6

    고용유지 모니터링(5개월 미만 시)

description제출 서류

  • 사업참여신청서(서식1)
  • 기업정보 및 개인정보 제3자제공동의서(서식2)
  • 부정수급 발생 시 조치 동의서(서식3)
  • 사업자등록증
  • 4대보험 사업장 가입자 명부
  • 4대보험 완납증명서
  • 월별 임금대장
  • 임금 지급증빙서류(이체증명서 등)
  • 통장 사본(기업 명의)
  • 출퇴근대장
  • 근로계약서(근로자)
  • 주민등록등본(근로자)
  • 가족관계증명서(근로자)

rule추가 자격 조건 · 예외

  • arrow_right지원대상은 진주시 소재 중소·중견기업(사업자)이며, 만40세~64세(1962.1.1~1986.12.31 출생) 중장년 구직자를 2026.1.1 이후 신규채용해야 함
  • arrow_right근로자는 2025.1.1부터 사업신청일까지 해당 사업장에 취업한 경력이 없어야 함
  • arrow_right기업 요건: 상시근로자 5인 이상, 최저임금(2026년 시급 10,320원) 이상 지급, 1년 이상 근로계약, 주 35시간 이상 근무, 고용 후 3개월 이상 근무(임금 지급 필수)
  • arrow_right제조업, 청년기업, 사회적기업, 사회적협동조합, 여성기업에 우선순위 부여 가능
  • arrow_right2025년도 참여업체는 당시 근로자 수보다 현재 근로자 수가 증가해야 신청 가능(동일하거나 감소 시 불가)
  • arrow_right근로자 결격사유: 대한민국 국적 미보유 외국인, 사업주의 배우자 및 4촌 이내 혈족·인척, 타 재정지원사업 참여 중인 자, 비상근 촉탁근로자, 최저임금액 미만 임금 수령 예정자
  • arrow_right기업 결격사유: 임금체불 등으로 명단공개 중이거나 보조금 부정행위 이력, 동일 근로자 중복지원, 소비·향락업체·파견업체·공급업체, 4대보험 미가입 또는 체납, 다단계 판매업체, 공적자금 투입기관, 사행·유흥업 등 제한업종
  • arrow_right본 사업의 신청인은 진주시 소재 중소·중견기업(대표자)이며, 아래 근로자 조건은 신청자(기업) 본인이 아닌 신규 채용된 근로자에게 적용되는 조건임
  • arrow_right채용 근로자 요건: 사업신청일 기준 주민등록상 주소지가 경남도인 만40세 이상 64세 이하(1962.1.1~1986.12.31 출생) 중장년 구직자로, 2025.1.1부터 신청일까지 해당 사업장 취업 경력이 없는 자
  • arrow_right근로자는 대한민국 국적 보유자만 가능(외국인 제외)
  • arrow_right근로자 제외대상: 사업주의 배우자, 4촌 이내 혈족 및 인척, 타 재정지원사업 참여 중인 자, 비상근 촉탁근로자(정년퇴직 후 재고용된 한시적 기간제근로자), 최저임금액 미만 수령 예정자
  • arrow_right기업 요건: 진주시 소재 중소·중견기업, 상시근로자 5인 이상(사업신청일 기준), 2026.1.1 이후 만40~64세 근로자 신규채용
  • arrow_right신규채용 근로자는 2026년 최저임금(시급 10,320원) 이상 지급, 1년 이상 근로계약, 주 35시간 이상 근무, 고용 후 3개월 이상 근무(임금지급 필수) 조건 충족해야 함
  • arrow_right제조업, 청년기업, 사회적기업, 사회적협동조합, 여성기업은 우선순위 부여 가능
  • arrow_right2025년도 참여업체는 당시 근로자 수보다 현재 근로자 수가 증가해야 신청 가능(동일하거나 감소 시 신청 불가)
  • arrow_right기업 제외대상: 공고일로부터 2년 이내 임금체불 명단공개 또는 보조금 부정행위로 불이익 받은 경우, 동일 근로자 명의 타 재정지원사업 중복지원, 소비·향락업체/파견업체/근로자공급업체, 4대보험 미가입 또는 체납사업장, 다단계판매업체 채용기업, 공적자금 투입기관·기금 출연기관, 사행·유흥업

성별·대상유형 등에 따라 갈리는 세부·예외 항목입니다. 정확한 자격은 본인 유형에 맞춰 확인하세요.

article상세 선정기준 원문 보기expand_more

신중년 구직자에게 재취업 기회를 제공하고, 관내 중소ㆍ중견기업의 인건비 부담을 완화하기 위한 「2026년 신중년 내일이음 50+사업」 참여기업 모집을 다음과 같이 변경 공고하오니 많은 참여 바랍니다.

☞ 주민등록상 주소지를 경남도에 둔 만40세 이상 64세 이하 중장년 구직자를 2026. 1. 1. 이후 신규 채용한 진주시 소재 중소ㆍ중견기업

☞ 신중년 구직자를 고용한 기업에 고용장려금 지원

- 근로자 1인당 50만원×5개월=250만원

중소기업

방문 또는 이메일 접수

- 접수처 : 진주시 동진로 155(상대동), 진주시청 3층 일자리경제과

- 이메일 : novazone@korea.kr

※ 접수 후, 확인전화 필수(055-749-8179)

출처: 경상남도 원문

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